- 06.03.2026
- 80 - 100%
- Fachverantwortung
- Festanstellung
Un.e responsable administration RH à 80-100 %
VOTRE IMPACT
Au coeur du service RH et en lien direct avec le DRH, vous jouez un rôle essentiel dans la qualité de l'expérience collaborateur au sein de l'hôpital. Vous garantissez un fonctionnement fluide, fiable et moderne de l'administration RH, tout en contribuant activement à l'évolution du département. Votre expertise soutient au quotidien les équipes soignantes, médicales et administratives, dans un environnement où l'humain est au centre.
VOS RESPONSABILITES PRINCIPALES
- Superviser, coordonner et développer l'activité administrative RH
- Encadrer, accompagner et faire grandir l'équipe des assistants RH
- Gérer de manière autonome et complète l'administration du personnel (assurances sociales, dossiers complexes, indicateurs, avantages collaborateurs, etc.).
- Piloter, optimiser et harmoniser les processus administratifs RH
- Participer activement aux projets RH et aux groupes de travail internes et externes
- Assurer un rôle de référent·e métier et de SuperUser OPALE
- Favoriser une communication fluide, constructive orientée solutions
COMPÉTENCES - EXIGENCES REQUISES
- CFC d'employé.e de commerce ou titre jugé équivalent
- Formation complémentaire en ressources humaines
- Expérience confirmée en administration RH, idéalement dans un environnement complexe
- Expérience avérée dans la conduite d'équipe
- Leadership naturel, sens des priorités et capacité à travailler de manière autonome
- Capacité d'anticipation, d'adaptation et esprit d'initiative
- Goût pour le travail en équipe et la collaboration interdisciplinaire
CE QUE NOUS OFFRONS
- Un rôle clé au sein d'un service RH engagé, collaboratif et en pleine évolution
- L'opportunité de contribuer activement au développement et à l'amélioration continue du département RH
- Un environnement où vos idées et votre expertise sont valorisées
- Un salaire selon le barème de la Fédération des Hôpitaux Vaudois (FHV)
- Des conditions attractives et un cadre professionnel porteur de sens
DATE D'ENTRÉE: 1er JUIN 2026 OU A CONVENIR
Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Laurent Dutoit, Directeur RH, T +41 24 424 43 90
VOUS ÊTES INTÉRESSÉ.E ?
Les offres avec documents usuels sont à adresser d'ici au 24 mars 2026.
