Standortleitung Asylunterkunft 100 %

Convalere AG ist ein dynamisches Unternehmen im Sozialbereich.

Wir führen Sozialdienste, betreuen Asylsuchende und Flüchtlinge und engagieren uns mit hoher Fachkompetenz in der Integrationsarbeit sowie in der beruflichen Integration. Als wachsendes Unternehmen mit Hauptsitz in Liestal (BL) beschäftigen wir heute über 250 Mitarbeitende.

Seit Januar 2026 betreiben wir im Auftrag des Kanton Aargau mehrere kantonale Asylunterkünfte an verschiedenen Standorten. Zur Verstärkung unseres Leitungsteams suchen wir ab sofort eine engagierte Führungspersönlichkeit als Standortleitung im Raum Baden.

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Organisation und Führung der Ihnen anvertrauten Unterkunft in personeller, fachlicher und betrieblicher Hinsicht nach Vorgaben von Convalere AG
• Sicherstellung einer ganzheitlichen, professionellen und menschenwürdigen Betreuung von geflüchteten Personen
• Führung und Entwicklung interdisziplinärer Teams sowie Einsatzplanung des Betreuungspersonals
• Gewährleistung eines geregelten Betriebs: Belegungsmanagement, Einhaltung von Hausordnung, Sicherheits- und Brandschutzbestimmungen, Organisation von Reinigung und Instandhaltung
• Koordination von Umzügen, Transfers und Schnittstellen mit externen Dienstleistern (Verpflegung und Sicherheit)
• Unterstützung der Klienten bei der Bewältigung des Alltags, inkl. Aufnahmegespräche, Information über Rechte und Pflichten, Zugang zur medizinischen Grundversorgung, Auszahlung von Unterstützungsleistungen
• Sicherstellung von fortlaufenden Aktivierungsmassnahmen der Klienten im Sinne einer gesellschaftlichen Integration
• Pflege einer transparenten Administration: Rapportwesen, Dokumentation, Budgetbewirtschaftung und Vertragsumsetzung
• Sicherstellung der Kommunikation mit Behörden, Blaulichtorganisationen, Gemeinden, Schulen sowie weiteren Partnern
• Strategische Mitgestaltung und laufende Optimierung von Prozessen, um eine hohe Qualität der Betreuung auch in komplexen und dynamischen Situationen zu gewährleisten

Ihre fachlichen Kompetenzen

• Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium
• Mindestens zweijährige Berufserfahrung in leitender Funktion im Asylbereich
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C2) Wort und Schrift
• Nachweisbare Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein (KVP, Kunden-/Klienten und Prozessdokumentation)
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise (Planung, Dokumentation, Ablage etc.) 
• Fremdsprachenkenntnisse
• Erfahrung in der Kommunikation mit Behörden
• Einwandfreier Leumund (Straf- Betreibungsregister ohne Einträge)
• Erfahrung im Umgang mit gängiger Klientensoftware Tutoris von Vorteil
• Sicherer Umgang mit gängiger Software wie Word, Excel, SharePoint etc.

Ihre persönlichen Kompetenzen

• Ausgeprägte Führungskompetenz sowie hohe Entscheidungsstärke
• Hohe Loyalität und Integrität gegenüber Aufgabe, Auftraggebern sowie Arbeitgeber
• Wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Mitarbeitenden, Kunden und Klienten
• Klare, adressatengerechte und lösungsorientierte Kommunikation
• Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger und ausgeprägter Teamorientierung
• Empathisches, respektvolles und vertrauenswürdiges Auftreten
• Hohe Belastbarkeit und Souveränität auch in anspruchsvollen Situationen
• Starkes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägtes Interesse an gesellschaftlicher Teilhabe und Integration

Was Sie erwartet

• Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Führungsaufgabe im Spannungsfeld von Migration, Integration und Sozialwesen
• Gestaltungsspielraum in der operativen Steuerung und Weiterentwicklung der Unterkunft
• Enge Zusammenarbeit mit engagierten interdisziplinären Teams und sowie diversen Partnerorganisationen
• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
• Attraktive Anstellungsbedingungen in einem professionellen und wertschätzenden Umfeld

Auskünfte und Kontakt

Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, CV, Diplome, Arbeitszeugnisse) als PDF an; bewerbung@convalere.ch.

Dossiers von Stellenvermittlungen können nicht berücksichtigt werden, danke für das Verständnis.