Business Development Manager Sturm- und Regenwassermanagement Schweiz (m/w/i)
Georg Fischer
- 19.12.2024
- 100%
- Poste à responsabilités
- Durée indéterminée
Business Development Manager Sturm- und Regenwassermanagement Schweiz (m/w/i)
Schweiz, Schaffhausen
Wir bei GF sehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen in unserem Fachgebiet. Seit 1802 setzen wir auf Innovationen und nachhaltige Lösungen von höchster Qualität, die das Leben der Menschen auf der ganzen Welt bereichern.
In dieser neu geschaffenen Funktion als Business Development Manager Sturm- und Regenwasser Management Schweiz, treiben Sie die Expansion des Geschäftsbereichs Infrastruktur im Schweizer Markt voran. Dabei arbeiten Sie eng mit internen und externen Stellen zusammen. Die externen Stellen sind Zulieferer, Institute, Zulassungsstellen, Entwicklungspartner sowie Planer. Interne Stakeholder sind Produktmanagement, Marketing, F&E sowie der Kundendienst. Daraus leiten Sie Vertriebsstrategien für das Produktesegment ab und erzielen damit einen signifikanten Umsatzzuwachs.
- Detaillierte Marktforschung und profunde Analyse der Bedürfnisse des Marktes
- Entwicklung einer strategischen Geschäftsplanung für den Markt und des Wachstums des Geschäftsbereichs
- Identifizierung potenzieller Kunden und Partnerschaften in der Schweiz
- Aufbau und Pflege von engen und nachhaltigen Beziehungen zu wichtigen Kunden und Stakeholdern
- Produktentwicklung und Anpassung des Produkteportfolios an die spezifischen Anforderungen des Schweizer Marktes
- Sicherstellen, dass die Produkte allen notwendigen Regularien, Vorschriften und Zulassungen entsprechen
- Schulung der Vertriebsmitarbeitenden, Kunden und Partnern zu Produkten, Portfolio und deren Einsatzgebieten.
- Teilnahme an Messen und Schulungen (als Vertreter von GF oder zur persönlichen Weiterentwicklung)
- Eine technische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium
- Mindestens 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Business Development oder einer vergleichbaren Funktion
- Spezifische Kenntnisse im Bereich Tiefbau, Abwassertechnik oder Sturm- und Regenwassermanagement
- Interdisziplinäre, konzeptionelle Fachkompetenz in der Städteplanung, Flow-, Filter- oder Retensionslösungen
- Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse sind ein Muss
- Reisebereitschaft 60 bis 80% in der Schweiz und punktuell mit den Produktionswerken in Polen und Schweden
Klare Strategie und Ziele
„Wir sind ein Nachhaltigkeits- und Innovationspionier mit einem besonderen Mehrwert für unsere Kunden“ ist unsere Vision und davon lassen wir uns leiten. Unser Unternehmenszweck „Becoming better every day – since 1802“ inspiriert uns in unserer täglichen Arbeit.
Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation
Wir haben hohe Nachhaltigkeits- und Innovationsziele. Lassen Sie uns gemeinsam auf eine nachhaltige Zukunft hinarbeiten.
Ausgezeichnete Schulungsinstrumente
Bei GF bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten für alle. Wir bieten globale Lerntools sowie Schulungen und spezialisierte Kurse.
Ausgezeichnete Karrierechancen
GF bietet als global agierendes Unternehmen viele Möglichkeiten zur Karriereentwicklung. Wir bieten einen Talentmanagementprozess (MyNextBigStep@GF), um Ihre Karriere zu fördern.
Sehr attraktive Altersvorsorge
GF bietet allen Mitarbeitenden eine hervorragende Altersversorgung.
Sport Aktivitäten
Wir unterstützen den Abschluss eines Fitness Abos vom Center Ihrer Wahl mit einem Zuschuss. Zudem bieten wir eine aktive Gesundheitsförderung mit anderen Sportaktivitäten.
Gratis Parkplätze
Für alle Mitarbeitenden stellen wir gratis Parkplätze zur Verfügung.
Flexible Arbeitsbedingungen
Wir haben flexible Arbeitszeiten und bieten die Möglichkeit für remote-work.
René Paparusso
Talent Acquisition Manager
+41 52 547 10 79
Amsler-Laffon-Strasse 9
8201 Schaffhausen
Schweiz
GF Piping Systems ist die weltweit führende Anbieterin von Durchflusslösungen. Wir ermöglichen den sicheren und nachhaltigen Transport von Gasen und Flüssigkeiten. Unser Geschäft wird angetrieben durch branchenführende Nachhaltigkeitsniveaus, Innovation durch digitale Lösungen und Investitionen in eine Kultur, die auf Leistung, Lernen und Fürsorge basiert.