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Category Field Manager Bad, Storage & Recycling (w/m/d)

Migros Supermarkt AG
Zürich
1J
  • 06.02.2025
  • 80 - 100%
  • Employé
  • Durée indéterminée

Category Field Manager Bad, Storage & Recycling (w/m/d)

Die Direktion Near & Non Food betreut die Sortimentsbereiche Near Food, Hardgoods sowie Bekleidung & Freizeit. Zu den Hauptaufgaben gehören ein professionelles, kundenorientiertes Category Management, die laufende Aktualisierung der Sortimente sowie eine attraktive Planung der Marktbearbeitung.

Was du bewegst
  • Verantwortung für das Product Management sämtlicher Eigen- und Fremdmarken für die Sortimentsbereiche Bad, Badtextil, Aufbewahren/Ordnen, Entsorgung/Recycling, Wäsche/Bügeln
  • Sicherstellen einer detaillierten Sortimentsplanung- und Gestaltung, sowie Erstellen der jährlichen Aktivitäten-/Kommunikationsplanung
  • Aktive Controllings, Marktbeobachtung, Konkurrenz- und Trendanalysen sowie Umsetzung von Massnahmen im relevanten Markt
  • Erreichen der vereinbarten jährlichen qualitativen und quantitativen Zielsetzungen
  • Persönliche und fachliche Führung von zwei Category Management Assistants

Was du mitbringst
  • Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung mit Weiterbildung als Marketingfachperson, in Betriebsökonomie FH oder vergleichbares
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Produkt Management im Detailhandels- oder Konsumgütermarketing
  • Affinität und Begeisterung für das Sortiment Bad, Badtextil, Aufbewahren/Ordnen, Entsorgung/Recycling, Wäsche/Bügeln
  • Verhandlungsstarke und kommunikationsstarke Persönlichkeit
  • Lösungsorientierte, selbstständige und belastbare Persönlichkeit mit vernetzter Denkweise und ausgeprägtem Teamgeist
  • Deutsch (verhandlungssicher)
  • Englisch (sehr gute Kenntnisse)

Was wir dir bieten
  • Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
  • Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
  • Faire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung - "We pay fair" zertifiziert
  • Verpflegung: Exzellente Verpflegung zu günstigen Preisen im Personalrestaurant
  • Cumulus-Punkte: Zusätzliche Cumulus-Punkte in allen Migros-Filialen und diversen Tochtergesellschaften
  • Sport- und Fitnessangebote: Grosszügige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule

Rekrutierungsprozess
  • Bewerbungsunterlagen einreichen
  • Vorselektion der Bewerbungen
  • Gespräch mit HR & Fachabteilung
  • Fachgespräch mit Case-Präsentation
  • Kennenlernen Team
  • Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau Ursula Brändle
Talent Acquisition Partner

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