Was wir bieten:
- Ein bewährtes, kollegiales und werteorientiertes Mitarbeiterumfeld mit flachen Hierarchien
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- Förderungen von interner und externer Weiterbildung
- Als Marktführer bieten wir ambitionierten Menschen attraktive Karrieremöglichkeiten und unternehmerischen Gestaltungsspielraum.
- Vergünstigungen sowie Rabatte in der Automobilbranche
- Viele Vergünstigungen und Angebote von Top-Markenanbieter für Online-Shopping, Veranstaltungen, Aktivitäten, Reisen und vieles mehr
- Vergünstigungen bei der Spital- und Zusatzversicherung der CSS
- Attraktive Entlöhnung inkl. 13. Monatslohn
- Flexible BVG-Planung mit wählbaren Sparplänen und einem erhöhten Arbeitgeber Anteil
- Sehr guter Anschluss an öffentlichen Verkehr
- Kostenlose Parkplätze
- Mind. fünf Wochen Ferien
- Möglichkeit zusätzliche Ferientage einzukaufen
Das bringst du mit:
- Ausbildung als Nutzfahrzeug-Ersatzteilverkäufer / Detailhandelsfachmann oder
technisches Grundwissen (LKW- oder Landmaschinen-Mechaniker) mit Verkaufserfahrung - Erfahrung in Kundenberatung und Verkauf
- Sehr gute Deutschkenntnisse und sichere Office-Kenntnisse
- Freude an abwechslungsreichen Aufgaben und professioneller Dienstleistung
Dein Job:
- Du bist Spezialist im Bereich Truck and Trailer und liebst den Kontakt mit Kunden,
persönlich wie am Telefon. - Du berätst kompetent und verkaufst Ersatzteile und Komponenten für Trucks und
Trailer mit Leidenschaft. - Du bist verantwortungsbewusst, dienstleistungsorientiert und packst gern aktiv mit an.
Gemeinsam mit dem Aussendienst sorgst du dafür, dass unsere Kunden schnell,
freundlich und kompetent bedient werden. - Dein Einsatz trägt direkt zum Wachstum unseres Unternehmens bei.
- Wir unterstützen dich mit professioneller Einarbeitung, Weiterbildung und einem
breiten Produktsortiment starker Marken.
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Weitere Informationen
- Der Rekrutierungsprozess besteht in der Regel aus zwei Interviewrunden vor Ort
- Aus administrativen sowie datenschutztechnischen Gründen werden ausschliesslich Bewerbungsdossiers berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink hochgeladen werden.
- Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personalvermittlungen berücksichtigen.