Wir sind ein führendes und erfolgreiches Handelsunternehmen in der Edelstahlbranche, mit Sitz in der Nähe Zürich-Paradeplatz, beschäftigen rund 150 Mitarbeitende und vertreten namhafte Edelstahlwerke in der Schweiz.
Du bist motiviert, lernwillig und übernimmst gerne Verantwortung? Du suchst nach einer abwechslungsreichen Position, in der du deine Leidenschaft für die Beratung und den Verkauf von Edelstahlprodukten für den Rohrleitungsbau ausleben kannst? Dann bist du bei uns richtig! Wir suchen eine engagierte und erfahrene Person als Technischer Verkaufsberater mit Fokus im Bereich Rohrleitungsbau 100% (ALL GENDERS).
TECHNISCHER VERKAUFSBERATER mit Fokus im Bereich Rohrleitungsbau 100% (all genders)
Welche Aufgaben erwarten dich?
- Bearbeiten und Abwickeln von komplexen Projektanfragen und Aufträgen im Bereich Rohrleitungsbau
- Erstellen, Verfolgen und Nachfassen von Kundenanfragen im Lager- und Werkgeschäft
- Pflege und Entwicklung des bestehenden Kundenstammes
- Erkennen von weiterem Marktpotential und Akquise von Neukunden
- Enge Zusammenarbeit im Team und dem Aussendienst
- Regelmässiger Austausch von Markt- und Produktinformationen
- Stellvertretung der Teamleiterin
- Selbständige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
Was bringst du für die Stelle mit?
- Abgeschlossene technische oder/und Kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Stahl- oder Metallbranche
- Verkaufserfahrung und Marktkompetenzen im Bereich Edelstahl mit speziellem Fokus auf den Rohrleitungsbau
- Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Affinität im Umgang mit IT-Systemen (z.B. MS Dynamics, CRM o.ä.), sehr gute Excel-Kenntnisse zwingend
- Einwandfreie Deutschkenntnisse sowie sehr gute Französischkenntnisse, Italienisch von Vorteil
- Selbständige, exakte und speditive Arbeitsweise
- Belastbare, dynamische, team- und kundenorientierte Persönlichkeit
Warum solltest du dich für die KOHLER-Familie entscheiden?
- Du bist in einem stabilen Familienunternehmen mit hoher Anerkennung im Markt tätig
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
- Ein engagiertes und innovatives Team in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten - Möglichkeit auf Home-Office
- 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr 6 Wochen
- Überdurchschnittliche Arbeitgeberanteile auf Sozialleistungen
- Lunch-Check Beitrag
Bist du interessiert?
Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, die du
gerne direkt über das Onlineportal einreichen kannst.
Fragen?
Tamara Renna, HR-Generalistin, steht dir unter +41 44 207 12 33 gerne zur Verfügung. Wir sind gespannt auf dich und deine Bewerbung!
Hinweis für Personaldienstleister: Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.